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為深入推進作風建設，及時受理公司干部隊伍作風建設中存在的突出問題和改進工作作風的意見建議，現將問題反映受理方式公布如下： 一
為進一步加強公司經營風險管控,普及法律風險防控知識,提高干部職工的風險防范意識，3月1日下午,公司辦公室特邀法律顧問王衛平律師為
12月1日，光電科技黨委組織全體中層領導干部學習宣貫集團公司敢·超文化體系。本次學習宣貫活動，以集團公司敢·超文化體系發布會為契機
